一个星期的培训终于完了。 负责培训的我,觉得完成了一项不简单的工作。 培训是需要计划的。 否则, 很难达到培训的目的。 我非常相信,教导他人也让自己学习或复习自己所知道的知识。
在这个星期里,我发现了许多平时不察觉的问题。 有一些我曾经发现的,却被种种的困难及时间而慢慢被淡忘了。 现在的培训方法,应该要互动。 我觉得通过互动,让我更积极的分享我知道的资讯。 许多人不愿意分享知识。深怕日后被比下去了。 我有的时候也有同感。 可是, 不知道怎么的, 我总觉得如果资讯如果不被好好的分享,讯息接受者多半会一知半解。 其实,听回来的资讯大半都不是秘密。 即使我不说,别人也会说。 可是我看到一件事情,当我分享了之后而对方却领悟不到我要传达的讯息的时候,那是领悟能力的问题,也是因为对方没有亲身体验的原因。 所以即使我分享了,别人未必懂得运用。
发现问题曾经是一个很好玩的东西。 当你发现了别人不留意的事情的时候。 有一种“众人皆醉我独醒”的感觉。 因此让自己更有信心的工作。 随着时间的过去,众人对于我的发现显得不怎么在乎。 也许是因为觉得没有什么新意,也许问题的所在很难解决。 我也渐渐地放宽了规则。 除了工作,我也学会去发现其它对自己有益事物。今天修了车子之后,心里挺纳闷的,就驾着车子到不曾到过的地方看看。 其实这样很好,当我们发现新的事物,我们可以联想到一些事情。灵感,往往就是这么来的。 就好像以前常去登山一样。 当去到一些少到过的地方,我会不经意的欣赏周围的景物。 由于是运动,身心得到了放松,不是也联想到一些意想不到的事情。 难怪许多人喜欢每年至少出国一次。其实这样能够让自己充电,然后得到新的灵感,回国后在冲刺。
明年我会更加积极地去发现新事物,发掘自己的潜能。让自己更上一层楼。
2 评论:
祝福你早日达成心愿!:)
谢谢。
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